26.05.2020
Մեր Մասին
ՈՎ ԵՆՔ ՄԵՆՔ
Երիտասարդական շարժումը Հայկական ԱԷԿ-ում (այսուհետ` ԵրՇ) ՀԱԷԿ-ի երիտասարդ աշխատակիցների ոչ ֆորմալ, ոչ առևտրային միություն է, մասնակցությունը որին հիմնված է Հայկական ԱԷԿ-ի անվտանգության և հուսալիության բարձրացմանն ուղղված ՇԿՀԱ միջոցառումների շրջանակներում կամավոր և անհատույց գերծունեության սկզբունքի վրա:
ՆՊԱՏԱԿՆԵՐՆ ՈՒ ԽՆԴԻՐՆԵՐԸ
- Որակավորման և պրոֆեսիոնալ վարպետության բարձրացում,
- Գիտելիքների և շահագործման փորձի պահպանում և փոխանցում երիտասարդ սերնդին,
- Երիտասարդության պրոֆեսիոնալ նախաձեռնությունների առաջադրում և իրականացում,
- Ռեզերվի պատրաստում կարևոր պաշտոնների համար հաջորդականության ապահովման նպատակով,
- Հաղորդակցում և փորձի փոխանակում անձնական մակարդակի վրա տարբեր ձեռնարկությունների և երկրների երիտասարդ մասնագետների միջև,
- Երիտասարդության լայնածավալ ծանոթացում ՇԿՀԱ-ի գործունեությանը,
- Աջակցություն և սատարում ՇԿՀԱ-ի պլանների ու խնդիրների կատարմանը:
ԳՈՐԾՈՒՆԵՈՒԹՅՈՒՆԸ
- ԵրՇ-ի մասնակիցների ներգրավումը Հայկական ԱԷԿ-ում և ՇԿՀԱ-ի այլ կայաններում անցկացվող միջազգային առաքելություններում,
- Մասնակցություն միջազգային առաքելությունների արդյունքների վրա հիմնված շտկող միջոցառումների մշակմանը և ներդրմանը,
- Մասնակցություն միջոցառումների մշակմանը և ներդրմանը ` համաձայն ՇԿՀԱ ձեռնարկների,
- Պրոֆեսիոնալ զարգացում ՇԿՀԱ-ի, ԱԷՄԳ-ի և այլ կազմակերպությունների կողմից կազմակերպված սեմինարներին, ուսուցողական դասընթացներին, աշխատանքային հանդիպումներին մասնակցելու միջոցով:
ԱՆԴԱՄԱԿՑՈՒԹՅՈՒՆԸ ԵՐԻՏԱՍԱՐԴԱԿԱՆ ՇԱՐԺՄԱՆԸ
Երիտասարդական շարժման շարքերում ընդգրկվելն իրականացվում է ստորև նշված պահանջներին համապատասխանող աշխատողի` Հայկական ԱԷԿ-ում ՇԿՀԱ-ի Մոսկովյան կենտրոնի ներկայացուցչին ուղղված անձնական դիմումի և համապատասխան ստորաբաժանման ղեկավարի գրավոր հանձնարարականի հիման վրա:
ԵրՇ-ի մասնակիցների նախընտրելի քանակը 25 մարդուց ոչ ավելի է:
ԵՐՇ-Ի ՄԱՍՆԱԿՑԻՆ ՆԵՐԿԱՅԱՑՎՈՂ ՊԱՀԱՆՋՆԵՐԸ
- Գերադասելի տարիք – մինչև 35 տարեկանը,
- Ռուսերեն և/կամ անգլերեն լեզուների իմացություն,
- Բարձրագույն մասնագիտական կրթություն,
- «ՀԱԷԿ» ՓԲԸ-ում 3 տարուց ոչ պակաս աշխատանքային փորձ, ինչն ապահովում է ԱԷԿ-ի տեխնոլոգիական գործընթացների իմացություն և ըմբռնում,
- ԵրՇ-ի մասնակցի գործառույթների կատարման կամավոր ցանկություն և հնարավորություն,
- Կազմակերպչական ընդունակություններ, հաղորդակցական ունակություն, թիմում աշխատելու կարողություն, ստեղծագործական և պատասխանատու վերաբերմունք աշխատանքի նկատմամբ,
- Պրոֆեսիոնալ աճի և գիտելիքների ու հմտությունների մշտական կատարելագործման ձգտում: